Lionsgate ha despedido a alrededor de 50 empleados, lo que representa aproximadamente el 5% de su fuerza laboral, como parte de un nuevo esfuerzo por reducir gastos. Esta medida se suma a una serie de ajustes en la compañía tras la reciente separación de su negocio de estudios de Starz.

La compañía, conocida por franquicias como “John Wick” y “Los Juegos del Hambre”, ha reducido su personal total en un 13% durante el último año. Estas acciones se enmarcan en una estrategia de eficiencia corporativa y recorte de costos, alineada con movimientos similares en otras empresas de medios de Hollywood ante el fin de la era “Peak TV” y el impacto de las huelgas de 2023.

La empresa busca así optimizar sus costos operativos y posicionarse para el crecimiento en un sector en constante cambio. La separación de Starz abre nuevas posibilidades estratégicas en una industria del entretenimiento en proceso de consolidación, lo que podría convertir a Lionsgate en un objetivo de adquisición, al igual que otros grandes estudios.

El CEO de Lionsgate, Jon Feltheimer, afirmó en una llamada de resultados en agosto de 2025 que la reducción de costos es fundamental para su estrategia de crecimiento. “En el mundo en el que estamos, somos el único grande con una escala significativamente menor que los otros grandes, y eso habla del potencial que tenemos para aprovechar nuestro poder de ganancias, pero sin parte de la carga operativa que tenemos”, explicó el directivo.